Dodatki nieopodatkowane możemy wprowadzać na kilka sposobów:
•w ewidencji 
ekwiwalentów i ryczałtów - można ustalić kwotę i okres, w jakim ma się dany dodatek podstawiać
•w 
aktualnym zatrudnieniu na zakładce DANE DO NALICZEŃ - ustalona wartość podstawiana będzie co miesiąc na listę płac
•bezpośrednio podczas naliczania wynagrodzeń - każdorazowo na pozycjach listy należy wprowadzić wysokość dodatku
Dodatki nieopodatkowane mogą występować na liście wynagrodzeń podstawowych lub możemy je wypłacać na oddzielnej liście. Oddzielną listę dodatków nieopodatkowanych musimy najpierw zdefiniować. W tym celu wchodzimy do pozycji menu Definicje - Definicje list płac i tworzymy 
nową definicję, wybierając Dodatki nieopodatkowane. W nowo utworzonej definicji wprowadzamy zdefiniowane wcześnie składniki wynagrodzeń (
) lub pola systemowe (
), w zależności od tego, gdzie chcemy później wprowadzać wartości tych składników:
•jeśli z ewidencji ekwiwalentów i ryczałtów - wybieramy dostępne pola systemowe Ekwiwalent za odzież lub Ekwiwalent za pranie lub aktywujemy jedno z pięciu dostępnych pól Ryczałt #
•jeśli z danych do naliczeń - wprowadzamy nowy składnik wynagrodzeń rodzaju dodatki nieopodatkowane i we właściwości skąd pobierać dane ustawiamy Dane do naliczeń
•jeśli bezpośrednio na liście płac - wprowadzamy nowy składnik wynagrodzeń rodzaju dodatki nieopodatkowane natomiast właściwość skąd pobierać dane pozostawiamy pustą