Oświadczenie to składane jest w celu określenia wymiaru w jakim pracownik chce odbierać urlop z tytułu opieki nad dzieckiem.
1.W oknie Pracownicy wybierz pracownika.
2.Kliknij przycisk Nieobecności i wybierz Rejestracja nieobecności rodzicielskich.
3.W oknie Rejestracja nieobecności Rodzicielskich z rozwijanej listy Zdarzenia wybierz Oświadczenie dotyczące urlopu z tytułu opieki nad dzieckiem.
4.W polu Wystąpienie w dniu wprowadź datę rejestracji wniosku. Kliknij przycisk Zatwierdź.
5.W oknie edycji elementu kadrowego Prawo do urlopu z tytułu opieki nad dzieckiem podaj czy pracownikowi przysługuje prawo do urlopu z tytułu opieki nad dzieckiem oraz w jakim wymiarze urlopu będzie on odbierany. Kliknij przycisk Zapisz.
6.Jeśli pracownik nie ma wprowadzonych informacji o potomstwie wyświetlone zostanie okno umożliwiające ich wprowadzenie. Uzupełnij dane kadrowe i zatwierdź zmiany przyciskiem Zapisz aby kontynuować.
7.W oknie parametrów raportu Oświadczenie o korzystaniu z opieki nad dzieckiem ustawione są wartości z danych kadrowych pracownika. Sprawdź czy podane dane są poprawne i kliknij Wykonaj aby przygotować wydruk oświadczenia dla pracownika.
8.Wyświetlony zostanie podgląd wydruku oświadczenia. Aby wydrukować kliknij przycisk 
.
Przed zarejestrowaniem urlopu z tytułu opieki nad dzieckiem program sprawdza czy wprowadzono informacje o potomstwie oraz prawie do urlopu z tego tytułu. W przypadku braku potrzebnych danych umożliwi ich wprowadzenie.
Zobacz także: